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Il corso approfondisce la gestione della Denuncia Mensile Analitica ex INPDAP (DMA/ListaPosPA), adempimento fondamentale per la corretta posizione previdenziale del personale dipendente. L’obiettivo è fornire ai partecipanti competenze operative per comprendere struttura, finalità e impatti della denuncia mensile, migliorando la qualità dei dati trasmessi e riducendo errori, anomalie e richieste di rettifica. Durante il percorso saranno analizzate le modalità di impostazione del flusso mensile, i controlli preliminari, la coerenza tra dati stipendiali e previdenziali e la gestione delle principali casistiche operative, tra cui assunzioni, cessazioni, part-time, aspettative, assenze, arretrati e conguagli. Particolare attenzione sarà dedicata alla prevenzione degli errori più frequenti e delle cause di scarto, nonché alle verifiche e riconciliazioni tra dati contabili e previdenziali. Il corso fornirà inoltre indicazioni pratiche per organizzare un efficace presidio interno dell’adempimento, definendo ruoli, responsabilità, procedure e strumenti di controllo utili a garantire continuità operativa, tracciabilità e corretto coordinamento tra ufficio personale, gestione paghe e ragioneria.
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